Kıdem tazminatı iş sözleşmesinin sona ermesiyle, işçiye ödenen, her kıdem yılı için giydirilmiş 30 günlük ücret tutarinda bir miktardir. Bu durumda yakınınız 1.500 TL x 13 (Giydirilmiş ücretinin 1.500 TL olduğu ve 2017 nin 9 uncu ayı tam 13 yıla tekabül ettiği varsayımıyla) 19.500 TL kıdem tazminatına hak kazanacaktır.
Anladım hocam,
Bu ücretin üzerine herhangi bir ek ücret olur mu yoksa net 19,500₺mi olur acaba?